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怪才涂:最快成長方式,學以致用并分享

分類: 免費賺錢 時間:2019-10-30

昨天整理了一下網盤,3T的內容全滿了,刪除了一些,還有很多優質內容,打開學習了半天,收獲很大。

昨天的文章,主要是講,新手下載馬云等大佬的資料去觀看,對創業并沒有什么幫助,因為那些離普通創業者很遙遠。

而網絡上一些資料,依然有一些距離。

資料對新手的用處并不是很大,如果看資料就能變得厲害,就像上學自己看書就能考高分一樣,那就不需要老師的存在了。當然不排除有極少數的天才存在。

新手最需要的是有人指點,很多內容有更深層次的思維,通常新手無法看到。

但是,當能力提升起來之后,再去看和能力相符合的資料,立馬就能感悟到里面的玄機,悟性強的人還可以體會到別人的底層邏輯。

從看不懂,到半懂,再到看懂,再到半懂,再到看懂…… 再到創造,一直循環…… 這也是我們升級自己的一個過程。

昨天把這個感悟分享出來,貌似沒多少人有和我一樣的體會。遺憾。

我一直看好,并且一直在踐行輕模式,實踐超級個體模式,明星模式。因為輕模式創業,才是最符合草根的創業方式,想要創業成功率高,沒有其他任何選擇。

很多人理解的創業,還是停留在比較高大上的層面,好的點子和商業模式,然后再去融資、找投行。那些,離我們普通人,非常遙遠。

我通常所指的創業,是指草根創業、網賺(www.pslswh.tw),草根創業其實很簡單,沒那么多條條框框,也沒有那么高大上,做好了賺錢并不少,行業內百萬、千萬比比皆是。

晚上又看了韓都衣舍阿米巴模式,對我的啟發也很大,6個合伙人,都沒有服裝經驗。靠的是研究人性和制度邏輯,打造了最牛逼的服裝創業孵化器。

其獨創的1-3人小組制,也非常利于網絡創業領域,一個小組做一個項目,能夠盈利再復制更多的小組。當然韓都模式比這個要復雜完美很多。

最令人震撼的是邏輯上的迭代,小組裂變小組,小組組合成大組,大組組合成部門,以同樣的邏輯,復制出品牌,復制出分公司。

學習最重要的是學習底層邏輯,然后根據其邏輯,量身定制的復制到自己身上,自己再去發展出自己的新經驗。

我其實并不喜歡一直學習,可能剛好這樣的學習習慣造就了我,實踐一段時間,再停下來感悟、學習,這樣進步會比較大。

知識需要有一個內化的過程,而實踐之后停下來感悟再分享出來,就是最好的內化。

把學過的知識,再清楚的講給其他人聽,那這個知識就真正學到了,這個叫做費曼學習法。

更多人選擇了一直埋頭看書,而且學習一些高大上的東西,沒有實踐與感悟,也沒有分享出來。也不能說沒什么用處,但絕對進步很慢。

就像我在沒有專職創業之前,也學習了很多網絡技術方面的知識,進步非常緩慢,因為沒有任何用武之地,沒用過,所以沒用。

學以致用,并且分享出來,才是最快的成長方式。還有更狠的一招,跳躍式成長,成長速度一年抵普通人三年。

文:公眾號, 怪才涂

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